İş sağlığı ve güvenliği, sadece bir "yasal zorunluluk" değil, modern işletmelerin sürdürülebilirliği için en kritik yapı taşı haline geldi. 2026 yılı itibarıyla İSG süreçlerinde yaşanan dijitalleşme ve destek paketleri, sektörün çehresini değiştiriyor. İSG-KATİP başvurularından küçük işletmelere sunulan maddi teşviklere kadar, gündemdeki en kritik başlıkları mercek altına alıyoruz.
1. İSG-KATİP Üzerinden Sınav Başvurusu: Kariyer Yolculuğu Başlıyor
İSG profesyoneli olma yolunda ilk adım artık tamamen dijital. Kariyerini bu alanda şekillendirmek isteyen yüksek lisans mezunları ve 4 yıllık İSG lisans mezunları, başvurularını doğrudan İSG-KATİP sistemi üzerinden gerçekleştirmeli.
İlk Kez Girecekler: Sisteme giriş yaparak başvurularını tamamlamalı.
Tecrübeli Adaylar: Geçmiş başvuruları sistemde kayıtlı olanların, özellikle Nisan ayındaki genel başvuru dönemini takvimlerine not etmeleri kritik önem taşıyor.
2. Az Tehlikeli İşletmelerde "Patron" Dönemi
Çalışan sayısı 50’den az olan ve "Az Tehlikeli" sınıfta yer alan işletme sahipleri için bürokrasi azalıyor. Artık işverenler veya vekilleri, belirli eğitimleri tamamlayarak kendi iş yerlerinin İSG hizmetlerini yürütebiliyor.
3. Küçük İşletmelere Nakdi Destek: Prim Avantajını Kaçırmayın
Devlet, özellikle riskli sınıflarda yer alan mikro işletmeleri yalnız bırakmıyor. 10’dan az çalışanı olan "Tehlikeli" ve "Çok Tehlikeli" sınıftaki iş yerleri için ciddi bir finansal kaynak ayrılmış durumda.
İş Yeri Sınıfı Prim Desteği Oranı Çok Tehlikeli %1.6 Tehlikeli %1.4Kritik Uyarı: Kayıt dışı işçi çalıştırmak, bu destekten 3 yıl boyunca men edilmenize neden olur. Dürüst işletmeci her zaman kazanır!
4. Uzmanların "Onaylı Defter" Sorumluluğu ve Periyodik Muayeneler
İş güvenliği uzmanları ve işyeri hekimleri için rehberlik görevi sadece tavsiye değil, yasal bir sorumluluktur. Hayati risk taşıyan durumlar (patlama, yangın vb.) işveren tarafından düzeltilmezse, uzmanların bu durumu bakanlığa bildirmesi şarttır. Aksi halde belgelerin 3 ila 6 ay askıya alınması söz konusu olabilir.
Muayene Takviminizi Kontrol Edin:
Çok Tehlikeli: Yılda 1 kez
Tehlikeli: 3 yılda 1 kez
Az Tehlikeli: 5 yılda 1 kez
5. Gezici İSG Araçlarında Yeni Standartlar
Mobil sağlık hizmetlerinde kalite çıtası yükseldi. Hizmet veren araçların 15 yaşından büyük olmaması ve uygun ibareleri taşıması şart. Ayrıca analiz süreçlerinde hız esastır: Numunelerin 48 saatte analize girmesi ve 20 gün içinde hekime ulaştırılması, iş sağlığının kesintiye uğramamasını sağlar.
6. Korunma Hiyerarşisi: Önce Kaynağı Kurutun
İSG bir kültürdür ve bu kültürün temelinde "Korunma Hiyerarşisi" yatar. İş kazalarını önlemek için izlenmesi gereken altın silsile şudur:
Kaynağa Yönelik: Tehlikeyi yok et (Bertaraf) veya daha az tehlikeli olanla değiştir (İkame).
Ortama Yönelik: Havalandırma, tecrit ve mühendislik önlemleri.
Kişiye Yönelik: Son kale olan Kişisel Koruyucu Donanım (KKD) kullanımı.
İSG süreçlerinizi bu güncel bilgiler ışığında yönetmek, hem yasal riskleri minimize eder hem de çalışan bağlılığını artırır. Güvenli bir çalışma ortamı, en büyük yatırımdır.